Iberdrola premia el valor añadido de sus proveedores en la transición energética

MADRID, 16 (EUROPA PRESS)

Iberdrola ha reunido este jueves a cerca de 100 directivos de empresas internacionales con motivo de la entrega de sus Premios Globales al Proveedor del Año 2023; en los que reconoce el papel fundamental de cada uno de ellos en la transición energética, en la creación de empleo y riqueza.

El presidente de Iberdrola, Ignacio Sánchez Galán, destacó que estos premios no solo tienen que ver con la eficiencia económica o con la agilidad en las operaciones, también “con la aportación a un modelo económico más verde, mas justo y más sostenible que genere oportunidades para todos”.

“Somos una empresa de valores que quiere a su lado a compañías que compartan nuestra visión”, aseguró el ejecutivo de la energética, que animó a todos los presentes en el evento, a seguir creciendo del lado de la compañía generando valor tangible por todo el mundo.

En esta edición, los galardones han recaído en seis empresas que destacan por su compromiso con la innovación, la igualdad, la calidad, la sostenibilidad, o la generación de empleo, entre otros, lo que contribuye a una economía descarbonizada, en base a sus inversiones en renovables y redes de distribución, cada vez más inteligentes, proyectos de almacenamiento a gran escala y la apuesta por soluciones innovadoras para sus clientes, informó la compañía.

El Premio al Proveedor del Año ha recaído en la empresa brasileña ITB Equipamientos Eléctricos; mientras que en la categoría Recuperación económica y generación de empleo ha sido galardonada la alianza Navantia-Windar en reconocimiento a su reconversión del astillero deFENE.

En el apartado Transición Energética, la galardonada ha sido a la escocesa I&H Brown, empresa familiar de obra civil que ha pasado de trabajar en carbón a proyectos eólicos, baterías y redes.

Por su parte, en la categoría de Sostenibilidad, Iberdrola ha reconocido la labor de la empresa portuguesa Conduril Engenharia, tras realizar la construcción exitosa de la presa Alto Támega y obtener una buena puntuación ESG, especialmente en el área medioambiental, en el modelo de evaluación de Iberdrola.

El galardón a la Diversidad e Igualdad ha sido otorgado a la empresa estadounidense WECS Renewables, por ser una compañía ‘Woman-owned’, mientras que en el apartado Emprendimiento, la premiada ha sido la brasileña Voltbras, ‘startup’ que destaca por su solución digital para la interoperabilidad de puntos de recarga para vehículos eléctricos.

Iberdrola sigue una estrategia de desarrollo de proveedores locales para sus contrataciones estratégicas, creando empleos directos e indirectos y manteniendo un potente tejido industrial en las geografías en las que desarrolla su actividad.

COMPRAS POR MÁS DE 17.000 MILLONES EN 2022.

En total, los empleos indirectos generados por su volumen de compras en 2022 se situaron en torno a los 400.000 puestos de trabajo. En 2022, Iberdrola realizó compras a más de 20.000 proveedores relacionadas con equipos, materiales, obras y servicios, por más de 17.000 millones de euros. De acuerdo con las perspectivas 2023-2025, las inversiones del grupo superarán los 47.000 millones de euros en tres años.

Para 2030 las actividades de Iberdrola apoyarán más de 500.000 puestos de trabajo a nivel mundial en toda la cadena de suministro. De esta cifra, más de 85.000 empleos estarán en España.